POUR QUOI ?
1. Vous permettre d’identifier ce qui alimente ou freine votre audace personnelle.
2. Favoriser une réflexion sur la place de la vulnérabilité dans votre pratique managériale
3. Encourager le partage d’expériences et l’intelligence collective pour vous permettre d’identifier des ressources à mobiliser pour allier audace et vulnérabilité.
Développer posture et qualités relationnelles : « Le clown de théâtre : une expérience à vivre et à croiser avec sa posture de coach, facilitateur, formateur, RH, manager, consultant,… bref d’accompagnant »
POUR QUI ?
Vous êtes consultant, coach, formateur, facilitateur, cadre, RH,
manager, thérapeute… ?
POUR QUOI ?
être plus à l’aise dans vos prises de parole , interventions,
relations, discussions, négociations…,- mobiliser la dimension corporelle et émotionnelle
faire évoluer votre posture d’accompagnant,
apprendre à utiliser l’inattendu et jouer avec en passant du
« oui mais… » au « oui et… »…
Sortez du tout verbal... et facilitez le changement et la créativité !
POUR QUI ?
Vous êtes consultant, coach, formateur, facilitateur, cadre, RH, manager, thérapeute… ?
POUR QUOI ?
Faciliter par l’image, expérimentez la puissance de la pensée visuelle et intuitive
Art storming ou l’art au service de la facilitation